18+
Набережные Челны,

Экспресс-новости

Последние комментарии

Подписка

Ежедневные новости г. Наб. Челны от Челнинских известий

События и факты

80 процентов сотрудников компаний Татарстана работают сверхурочно

ЧИ , 20 июля 2017 - 10:45
10
80 процентов сотрудников компаний Татарстана работают сверхурочно

Каждый второй задерживается на работе по требованию начальстваСлужба исследований компании HeadHunte...

Каждый второй задерживается на работе по требованию начальства

Служба исследований компании HeadHunter (hh.ru) провела опрос работников компаний Татарстана и выяснила, что большинству из них приходится задерживаться на работе как минимум раз в неделю (79 процентов): 23 процента задерживаются на работе каждый день, 37 процентов — несколько раз в неделю, 19 процентов — не более одного раза в неделю. Никогда не задерживаются лишь 9 процентов сотрудников местных компаний.

Чем выше позиция в компании у сотрудника, тем скорее он будет задерживаться на работе каждый день или хотя бы несколько раз в неделю. И наоборот, начинающие специалисты в ходе опроса чаще остальных указывали, что им никогда не приходится задерживаться на работе.

Интересно, что чаще других работают сверхурочно ежедневно представители банковской сферы (26 процентов) и госсектора (24 процента). Несколько раз в неделю приходится задерживаться 53 процентам работников сферы спорта и фитнеса и 52 процентам работников сферы туризма. Практически никогда не задерживаются 11 процентов тех, кто занят в сфере управления персоналом.

По словам большинства участников опроса из Татарстана, им приходится задерживаться, как правило, на 1-2 часа после окончания рабочего дня, при этом каждый десятый задерживается более, чем на 3 часа. Менее чем на час после официального завершения рабочего дня, приходится оставаться 34 процентам опрошенных.

Основными причинами, по которым сотрудники татарстанских компаний обычно задерживаются на работе, оказались ситуации, когда срочно нужно выполнить какую-то работу или когда того требует начальство. Для 16 процентов опрошенных сотрудников в пустом офисе лучше работается, поэтому они задерживаются на работе. Среди причин также можно отметить работу «до последнего клиента» и просто «любимую работу», когда сотрудники просто «не могут остановиться».

Опрос проводился среди 6 774 сотрудников российских компаний, 423 из них – жители Республики Татарстан.

 

 

 

Подписывайтесь на наши сообщества в ВКонтакте, Telegram, Одноклассники.

 

 

работа сверхурочно сотрудник начальство


Следите за самым важным и интересным в Telegram-канале Татмедиа


Комментарии (5)

Главное

Конкурсы

Топ-5

Актуальное видео

Опрос