18+
Набережные Челны,

Экспресс-новости

Последние комментарии

Подписка

Ежедневные новости г. Наб. Челны от Челнинских известий

Общество

Две трети молодых специалистов Татарстана высокой должности предпочтут большую зарплату

Две трети молодых специалистов Татарстана высокой должности предпочтут большую зарплату

Служба исследований компании HeadHunter и портал  Career.ru выяснили, какие планы на...

Служба исследований компании HeadHunter и портал  Career.ru выяснили, какие планы на будущую карьеру строят современные студенты, и что для них является более предпочтительным – большой оклад или высокая должность.

Оказалось, что более половины студентов (54%), обучающихся в вузах Татарстана, ставят перед собой цель открыть собственную компанию, а еще треть опрошенных первым делом намерены добиться признания на рынке труда, став ценным и высококвалифицированным специалистом. Кроме того, 27% молодых специалистов из республики видят себя в будущем не иначе как директором компании.

Руководящая должность привлекает студентов, в первую очередь, тем, что назначение на нее является следствием признания профессионализма сотрудника (68%). Кроме того, желание стать директором практически каждого второго опрошенного (47%) связано с ожиданием получения высокого оклада.

Преодолеть путь до кресла директора татарстанские студенты планируют в среднем за 4,5 года, полагая, что этого времени будет вполне достаточно для совершения карьерного рывка.

Стоит отметить, что, делая выбор между высоким окладом при низкой позиции и получением высокой должности при невысокой зарплате, более половины молодых специалистов (61%) из Татарстана отдают свое предпочтение в пользу первого варианта.

 

 

 

Подписывайтесь на наши сообщества в ВКонтакте, Telegram, Одноклассники.

 

 



Следите за самым важным и интересным в Telegram-канале Татмедиа


Комментарии (5)

Главное

Конкурсы

Топ-5

Актуальное видео

Опрос