18+
Набережные Челны,

Экспресс-новости

Последние комментарии

Подписка

Ежедневные новости г. Наб. Челны от Челнинских известий

События и факты

Сергей Когогин: «Мы не будем просить коллектив затягивать пояса»

Сергей Когогин: «Мы не будем просить коллектив затягивать пояса»

Вчера в Набережных Челнах состоялась отчетная конференция по итогам выполнения коллективного договора ОАО «КАМАЗ» в 2010 году.

Лидер камазовских профсоюзов Гумер Нуретдинов в своем выступлении сказал, что на 1 января 2011 года численность персонала КАМАЗа составила 47,6 тысячи человек и ключевым элементом договора является достойная зарплата, обеспечивающая работникам возможность содержать семью, поддерживать здоровье, инвестировать в свое будущее и в развитие детей, сообщает пресс-служба компании. В начале года средняя зарплата составила 11,1 тысячи рублей, в декабре – 17,5 тысячи рублей. Среднегодовая зарплата по итогам 2010 года по КАМАЗу составила 15863 рубля.

Генеральный директор ОАО «КАМАЗ» Сергей Когогин в своем выступлении подчеркнул:

– Кризис закончился, но условия, в которых мы работаем, простыми и легкими не стали. Одно только изменение социального налога привело к увеличению наших отчислений в фонд зарплаты на 900 миллионов рублей. Растут цены на металлы и комплектующие, на энергоносители, причем бесконтрольно. Выход из положения у нас стандартный. Мы наметили планы по сокращению затрат и издержек, но сокращения фонда зарплаты и соцпакета не будет. Это даже и не обсуждается. Все, что мы могли просить у коллектива по затягиванию поясов, уже сделано в период кризиса. Дальше этого не будет. И мы не ставим задачу сокращения численности персонала.

Гендиректор КАМАЗа заявил, что тесная работа с «Даймлером» позволит получить доступ к западным подходам и технологиям, а рост рынка – обсуждать вопрос подъема производства на 10-15 процентов и, соответственно, зарплаты.

 

 

 

Подписывайтесь на наши сообщества в ВКонтакте, Telegram, Одноклассники.

 

 



Следите за самым важным и интересным в Telegram-канале Татмедиа


Комментарии (0)

Главное

Топ-5

Актуальное видео

Опрос